Ditapis dengan
Manajemen Sumber Daya Manusia
Karyawan adalah aset yang mempunyal andil terbesar terhadap kemajuan organisasi atau perusahaan. Penanganan yang tidak tepat oleh manajemen akan menghambat pencapaian tujuan organisasi/perusahaan Manajemen Sumber Daya Manusia (MSDM) sebagai suatu bidang studi yang khusus mempelajari peranan dan hubungan manusia dalam mencapai tujuan organisasi/perusahaan terus dikembangkan hingga sekarang. De…
- Edisi
- Edisi revisi
- ISBN/ISSN
- 979-526-491-5
- Deskripsi Fisik
- xi, 275 hlm ;ilus ; 21cm
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 658.3 MAL m
Manajemen: Dasar, Pengertian, dan Masalah
Pada dasarnya kemampuan manusia itu terbatas, sedangkan kebutuhannya tidak terbatas. Untuk memenuhi kebutuhan yang tidak terbatas dengan kemampuan yang terbatas dalam melakukan pekerjaan mendorong manusia membagi pekerjaan, tugas, dan tanggung jawab. Dengan adanya pembagian kerja, tugas, dan tanggung jawab itu maka terbentuklah kerja sama dalam suatu organisasi. Dalam organisasi itu maka pekerj…
- Edisi
- Edisi revisi
- ISBN/ISSN
- 979-526-546-6
- Deskripsi Fisik
- xi, 266 hlm ; ilus ; 23 cm
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 658 MAL m
Karya Umum 
Filsafat 
Agama 
Ilmu-ilmu Sosial 
Bahasa 
Ilmu-ilmu Murni 
Ilmu-ilmu Terapan 
Kesenian, Hiburan, dan Olahraga 
Kesusastraan 
Geografi dan Sejarah